А ДАВАЙТЕ ПОГОВОРИМ ОБ ОФИСНОМ ТРАВМАТИЗМЕ!

Нередко распространено среди работодателей мнение, что работа в и работников офисе абсолютно безопасна, и офисным работникам ничего не угрожает. Однако, это ошибочное мнение, поскольку даже в уютном современном и обустроенном здании существуют опасные факторы, которые могут привести к травмированию работников. В обычной офисной рутине большинство работников даже не задумывается о рисках, которые могут привести к повреждению их здоровья, ознакомлены с ними.

Для создания максимально безопасной рабочей обстановки (достижения уровня «нулевого травматизма») необходимо организовать работу по выявлению всех имеющихся на рабочих местах опасностей, их исключению, а при невозможности – снижению уровня создаваемого ими профессионального риска.

Задача работника – неуклонно выполнять требования безопасности труда на рабочем месте.

Законодательные нормы

Меры профилактики офисного травматизма обозначены в Трудовом кодексе РФ (ст. 212 ТК РФ). Работодатель обязан проводить мероприятия по предупреждению и профилактике опасностей, минимизировать повреждение здоровья работников. Эти меры описывают в локальных нормативных актах организации и знакомят с ними сотрудников при приёме на работу

Контроль

Для профилактики офисного травматизма также используют оценку профрисков и специальную оценку условий труда (СОУТ) — они позволяют выявить потенциальные угрозы — от неудобных кресел до высокого уровня шума или яркости мониторов.

ТРАВМАТИЗМ – совокупность травм, полученных  при определенных обстоятельствах. Слово «травма»  (переводится как «рана») означает  повреждение  в организме человека или животного, вызванное действием факторов внешней среды.

ТРАВМЫ могут существенно повлиять на качество жизни человека, а профилактика различных повреждений помогает не только сохранить здоровье, но и избежать длительного лечения и восстановления.

ПРОФИЛАКТИКА ТРАВМАТИЗМА — это комплекс мер, направленных на предотвращение или уменьшение тяжести телесных повреждений, вызванных внешними факторами, до того, как они произойдут. 

Приказом директора МКУК "КДЦ с.п. Ново - Полтавского" №06 от 16.04.2025 года утверждены и введены в работу обновленные Инструктажи и Инструкции по должностям и видам работы по охране труда.

Программа вводного инструктажа по охране труда для сотрудников МКУК «КДЦ с.п. Ново – Полтавского»	Вводный инструктаж по охране труда и технике безопасности	Инструкция по охране труда для директора	Инструкция по охране труда для художественного руководителя	Инструкция по охране труда для библиотекаря
Инструкция по охране труда при проведении массовых мероприятий	Инструкция по охране труда для руководителя клубного формирования	Инструкция по охране труда при работе на персональном компьютере	Инструкция по  охране труда для уборщиков производственных и служебных  помещений	Инструкция по охране труда для сторожа
Инструкция по охране труда и по оказанию первой (доврачебной) помощи при несчастных случаях

Охрана труда – это система сохранения жизни и здоровья работни­ков в процессе трудовой деятельности, включающая в себя правовые, социально-экономические, организационно-технические, санитарно-гигиенические, лечебно-профилактические, реабилитационные и иные мероприятия (ст. 209 Трудового кодекса РФ). В соответствии с нормативными актами действующими на территории Российской Федерации и субъекта РФ, в учреждении реализуется программа по охране жизни и здоровье работников.